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Andreas M Boehm
Andreas M Boehm
Social Psychology, University of Salzburg
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Wachstums- und Sicherheitsorientierung im Coaching – Erfolg durch motivationale Passung
AM Böhm, C Mühlberger, E Jonas
Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching (S. Greif; H. Möller; W. Scholl), 2017
192017
Motivkongruenz in sozialen Austausch-und Interdependenzprozessen im Karrieremanagement: Training, Coaching, Mentoring und Supervision in einem sozialpsychologischen Vergleich
E Jonas, C Mühlberger, AM Böhm, V Esser
Handbuch Karriere und Laufbahnmanagement, 811-845, 2019
112019
Der regulatorische Fokus als Führungsinstrument für eine bedürfnisorientierte und effektive Mitarbeiterkommunikation
AM Böhm, E Jonas
Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift Für Angewandte …, 2016
82016
Coaching as a growth-or security-oriented process–How regulatory fit increases coaching success
C Mühlberger, AM Böhm, J Hansen, P Behrendt, M Wastian, E Jonas
Plos one 18 (10), e0286059, 2023
72023
14 Motivationale Passung im Coaching
C Mühlberger, AM Böhm, E Jonas
Handbuch Coaching 1, 327, 2021
62021
Soziale Austausch-und Interdependenzprozesse im Karrieremanagement: Training, coaching, mentoring und supervision in einem sozialpsychologischen Vergleich
E Jonas, C Mühlberger, AM Böhm, V Esser
Handbuch Laufbahnmanagement und Karriereplanung. Heidelberg: Springer, 2017
52017
Zwischen Legitimität und Effektivität
A Boehm
Das Europäische Parlament nach dem Vertrag über eine Verfassung für Europa …, 2006
22006
Growth-and Security-Orientation in Coaching: Success through Motivational Fit
AM Böhm, C Mühlberger, E Jonas
International Handbook of Evidence-Based Coaching: Theory, Research and …, 2022
12022
Gemeinsamkeiten und Unterschiede in der Wirkungsweise von verschiedenen Laufbahnmanagement-Angeboten aus sozialpsychologischer Sicht
E Jonas, C Steindl, V Esser, A Böhm
Handbuch Laufbahnmanagement und Karriereplanung, 2016
12016
Wer wollen wir sein? Perspektiven für eine offene Gesellschaft
A Böhm
2023
Die Chance zur Stunde null im Libanon
A Böhm
2020
Europa: Chance oder Bedrohung?: Der Einfluss existentieller Bedürfnisse auf kulturellen Rückzug und Fremdenfeindlichkeit
A Lüders, AM Böhm, E Jonas
Identitäten: Zumutungen für Wissenschaft und Gesellschaft, 567-580, 2020
2020
Open Grid-Open Mind
T Bieger, P Achleitner, U Landolf, L Serratore, Y Breitenstein, B Dilger, ...
2018
Open Grid-Verantwortung für morgen
L Serratore, Y Breitenstein, T Bieger, P Achleitner, W Schürer, A Böhm, ...
2018
Philanthropie-Verantwortung für Morgen
W Schürer, A Böhm
2018
Culture of Appreciation als Katalysator der Universitätsentwicklung
W Schürer, A Böhm
2018
The regulatory Focus as a Management Tool for a need-based and effective Employee Communication
AM Boehm, E Jonas
GIO-GRUPPE-INTERAKTION-ORGANISATION-ZEITSCHRIFT FUER ANGEWANDTE …, 2016
2016
Vergleich verschiedener Betriebsweisen flexibler Biogasanlagen mit unterschiedlichem Wärmenutzungsgrad
A Böhm
Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig, 2016
2016
Judikative Grundrechtepolitik
A Böhm
2015
Internationale Politik und Religion
W Schürer, A Böhm
2010
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