Pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi pada karyawan bagian produksi PT. Karmand Mitra Andalan Surabaya) AH Gardjito, MA Musadieq, GE Nurtjahjono Jurnal Administrasi Bisnis (JAB) 13 (1), 2014 | 276 | 2014 |
The mediating effect of work motivation on the influence of job design and organizational culture against HR performance M Al-Musadieq, K Raharjo, S Solimun, A Achmad Rinaldo Fernandes Journal of Management Development 37 (6), 452-469, 2018 | 175 | 2018 |
The effect of servant leadership on rewards, organizational culture and its implication for employee’s performance S Sihombing, ES Astuti, M Al Musadieq, D Hamied, K Rahardjo International Journal of Law and Management 60 (2), 505-516, 2018 | 167 | 2018 |
Pengaruh komitmen organisasional terhadap kinerja (Studi pada karyawan PT Pelindo Surabaya) A Akbar, MA Musadieq, M Mukzam Brawijaya University, 2017 | 160 | 2017 |
Pengaruh reward dan punishment terhadap motivasi kerja serta dampaknya terhadap kinerja (Studi pada Karyawan PT. Panin Bank Tbk. Area Mikro Jombang) S Febrianti, MA Musadieq, A Prasetya Brawijaya University, 2014 | 159 | 2014 |
Pengaruh gaya kepemimpinan dan program keselamatan dan kesehatan kerja terhadap motivasi kerja (studi pada karyawan tetap Maintenance Department PT. Badak LNG Bontang) ID Rahayu, M Al Musadieq, A Prasetya Jurnal Administrasi Bisnis (JAB) Vol 43, 1-9, 2017 | 140 | 2017 |
Pengaruh lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan (Studi pada karyawan PT. Telekomunikasi Indonesia Tbk. Kandatel Malang) M Wibowo, M Al Musadieq, GE Nurtjahjono Brawijaya University, 2014 | 137 | 2014 |
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Karyawan Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Malang) I Nuryasin, M Musadieq, I Ruhana Brawijaya University, 2016 | 100 | 2016 |
Pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan (Studi pada PT BPR Gunung Ringgit Malang) JA Permatasari, MA Musadieq, Y Mayowan Jurnal Administrasi Bisnis 25 (1), 2015 | 99 | 2015 |
Analysis factors affecting employees job performance in Libya HME Aboazoum, U Nimran, M Al Musadieq IOSR Journal of business and Management 17 (7), 42-49, 2015 | 98 | 2015 |
Analisis Reward Dan Punishment Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Sandabi Indah Lestari Bengkulu Utara ES Dymastara, O Onsardi Jurnal Entrepreneur dan Manajemen Sains (JEMS) 1 (2), 160-167, 2020 | 97 | 2020 |
Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Serta Dampaknya Pada Kinerja Karyawan RD Rismayanti, MA Musadieq, EK Aini Jurnal Administrasi Bisnis 61 (2), 2018 | 93 | 2018 |
The effect of organizational culture and organizational commitment to job involvement, knowledge sharing, and employee performance: A study on regional telecommunications … EE Giri, U Nimran, D Hamid, MA Musadieq, M Al Musadieq International Journal of Management and Administrative Sciences 3 (4), 20-33, 2016 | 86 | 2016 |
Pengaruh konflik kerja dan stres kerja terhadap kepuasan kerja PR Afrizal, M Al Musadieq, I Ruhana, FI Administrasi Jurnal Administrasi Bisnis 8 (1), 2014 | 86 | 2014 |
Pengaruh Locus of control terhadap kepuasan kerja dan kinerja (studi pada karyawan Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Malang) HF Amalini, MA Musadieq, TW Afrianty Jurnal Administrasi Bisnis 35 (1), 2016 | 72 | 2016 |
Pengaruh reward dan punishment terhadap kinerja (Studi pada karyawan PT Telkom Indonesia Witel Jatim Selatan Malang) RM Suryadilaga, MA Musadieq, GE Nurtjahjono Jurnal Administrasi Bisnis (JAB) Vol 39, 156-163, 2016 | 70 | 2016 |
Pengaruh kepuasan kerja terhadap motivasi kerja dan dampaknya terhadap kinerja (studi pada karyawan PT Pertamina Geothermal Energy kantor pusat Jakarta) T Afifah, MA Musadieq, FI Administrasi Jurnal Administrasi Bisnis 47 (1), 122-129, 2017 | 69 | 2017 |
Pengaruh Work-Family Conflict Terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja (Studi pada perawat wanita RSUD Wonosari Yogyakarta) AK Retnaningrum, MA Musadieq Jurnal Administrasi Bisnis (JAB) 36 (1), 2016 | 63 | 2016 |
The effect of quality of work-life and motivation on employee engagement with job satisfaction as an intervening variable E Fatmasari, MM Al, AT Wulida Russian Journal of Agricultural and Socio-Economic Sciences 74 (2), 108-114, 2018 | 53 | 2018 |
Pengaruh Kemudahan Penggunaan Terhadap Kemanfaatan pada Sikap Pengguna E-Learning AL Aziz, M Al Musadieq, H Susilo Jurnal administrasi bisnis 6 (2), 2013 | 52 | 2013 |