PENGARUH KEPEMIMPINAN VISIONER TERHADAP KINERJA PETUGAS DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA SATPOL PP …
K Atmojo, NK Devi, W Damayanti… - Aliansi: Jurnal …, 2022 - journal.stimaimmi.ac.id
Aliansi: Jurnal Manajemen dan Bisnis, 2022•journal.stimaimmi.ac.id
… Berdasarkan perhitungan tersebut maka pengujian hipotesis telah terbukti bahwa,
Kepemimpinan visioner berpengaruh terhadap kinerja petugas dengan komitmen organisasi
sebagai variabel mediasi pada Satpol PP Kecamatan Pademangan. Pengaruh kepemimpinan
visioner terhadap kinerja petugas dengan komitmen organisasi sebagai variabel mediasi yaitu
sebesar 49,81 % yang terdiri dari pengaruh langsung sebesar 32,94% dan pengaruh tidak
langsung sebesar 16,87%. Persamaan struktur adalah : Y = 0,574 X1 + 0,346 X2 + 0,462 5Øß2 …
Kepemimpinan visioner berpengaruh terhadap kinerja petugas dengan komitmen organisasi
sebagai variabel mediasi pada Satpol PP Kecamatan Pademangan. Pengaruh kepemimpinan
visioner terhadap kinerja petugas dengan komitmen organisasi sebagai variabel mediasi yaitu
sebesar 49,81 % yang terdiri dari pengaruh langsung sebesar 32,94% dan pengaruh tidak
langsung sebesar 16,87%. Persamaan struktur adalah : Y = 0,574 X1 + 0,346 X2 + 0,462 5Øß2 …
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan visioner terhadap kinerja petugas dengan komitmen organisasi sebagai variabel mediasi pada Satpol PP Kecamatan Pademangan, yang digunakan sebagai tempat objek penelitian.
journal.stimaimmi.ac.id