The training is intended to improve the mastery of various skills and techniques for carrying
out certain, detailed and routine work. Human resource planning serves to determine the …

Kinerja menjadi suatu komponen dalam mendukung keberhasilan organisasi dalam
mencapai tujuannnya. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui bagaimana pengaruh …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan integritas terhadap
kinerja pegawai pada badan kepegawaian dan pengembangan sumber daya manusia …

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh tingkat pendidikan dan pelatihan
kerja terhadap efektivitas kerja pegawai Badan Meteorologi, Klimatologi, dan Geofisika …

Abstract Peraturan Pemerintah Nomor 94 Tahun 2021 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil
sudah dinilai baik, namun dalam pelaksanaanya masih ditemukan beberapa permasalahan …

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi kualitas usability sebuah sistem informasi
akademik dengan menggunakan standar ISO 9126, yang memiliki empat metrik dan sub …

The gap between awareness of integrity in business and lowering standards of behavior is
growing. The implication is that the attribute of integrity is only given to individuals with …

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara parsial work from home
terhadap kinerja, dan integritas terhadap kinerja. Untukmengetahui pengarus secara …

This research aims to study the effect of the implementation of non-cash transactions,
integrity and competence simultaneously and partially on financial management …

The success of an organization cannot be separated from the quality of an employee's
performance. Government Regulation No. 30 of 2019 concerning Civil Servant Performance …