Penggunaan psikologi memang meluas tidak hanya untuk kepentingan pendidikan,
bimbingan konseling dan klinis tetapi telah merambah ke bidang-bidang lain seperti …

Pelatihan dan pengembangan mempunyai peran penting untuk meningkatkan kinerja para
karyawan untuk meningkatkan SDM yang lebih bermutu. Tujuan penelitian untuk …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan SDM dan budaya organisasi
terhadap kinerja karyawan yang di mediasi disiplin kerja di Attarakha Photography …

In the world of work the importance of soft skills (soft competency), career planning is
needed in improving employee performance and the influence of quality training in …

Fokus penelitian ini yaitu mengenai implementasi kebijakan Peraturan Pemerintah nomor
11 tahun 2017 tentang manajemen aparat sipil negara di Badan Kepegawaian dan …

Research is intended to test influence Motivation against Job Satisfaction work lecturer at
Economics Faculty,“T” University in Jakarta. The sample used purposive sampling …

Penelitian ini bertujuan mengetahui motivasi, minat, dan aspek yang mempengaruhi siswa
SMK Se-Kabupaten Kendal untuk melanjutkan Perguruan Tinggi pada program studi …

Berdasarkan data tahun 2012 yang diperoleh dari Dinas Koperasi & UKM Tangerang
Selatan, dari dua belas ribuan pelaku UMKM, mayoritas status kepemilikannya adalah …

Masalah utama studi ini adalah bahwa pelatihan SDM dan budaya perusahaan tidak cukup
dipertimbangkan, yang dapat menyebabkan kinerja karyawan yang buruk. Mencari tahu …

Training and development has an important role to improve employee performance and
improve quality human resources. The purpose of the study was to determine the effect of …