El clima organizacional y la satisfacción laboral son aspectos intangibles de interés en la
gestión del capital humano. El objetivo de este artículo es analizar, desde la percepción de …

Se exponen las características y fases de los modelos de ecuaciones estructurales, así
como las etapas de construcción, siendo estas la especificación, identificación, estimación …

Los seres humanos, desde sus comienzos con el descubrimiento del fuego, siempre han
sido seres curiosos, seres que han querido saber más, seres que cuestionaban, seres que …

La educación tiene un rol central en la formación de capital humano en las naciones, en
particular para México. El objetivo de este estudio fue analizar la relación de prácticas en la …

Existen muchas investigaciones sobre satisfacción y calidad en el servicio. Estos conceptos
se convierten en constructos clave cuando se trata de estudiar a las empresas de servicios …

En el presente trabajo se expone una aproximación conceptual y práctica a los Modelos de
Ecuaciones Estructurales o Structural Equation Modeling (SEM). Los SEM están …

El propósito del estudio fue extender el modelo SERVQUAL adicionando la actitud del
cliente a las tres principales dimensiones como componentes de la medición de la calidad …

The influence of tourism activities on residents' perceptions is indispensable for the
development of these activities in the community. In particular, sports-tourism activities have …

Although much research has focused on the role of job demands and job resources in
teacher well-being, few studies have targeted the function of personal variables. The aim of …

Este trabajo analiza los factores causales del nivel de adopción de comercio electrónico
(ACE) en las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes). En el marco de la teoría de …