Gestión empresarial y dinámica laboral en España

JB Llopis, AR Andreu - Ekonomiaz: Revista vasca de economía, 2015 - dialnet.unirioja.es
El objetivo del presente artículo es plantear una serie de reflexiones sobre la dinámica
laboral reciente en la economía española bajo el enfoque analítico de la segmentación …

[HTML][HTML] La participación de las mujeres profesionales de la universidad de oriente. Su acceso a cargos de dirección primaria

I Benítez Jiménez, E Fayad Plutín… - Encuentros, 2016 - scielo.org.co
El presente artículo tiene como objetivo evaluar la participación de las mujeres
profesionales de la Universidad de Oriente y su acceso a cargos de dirección, precisando …

[PDF][PDF] La participación de las mujeres profesionales de la universidad de oriente. Su acceso a cargos de dirección primaria

IB Jiménez, EF Plutín, VNF Dieguez, EC Cobas - Encuentros, 2016 - redalyc.org
El presente artículo11 tiene como objetivo evaluar la participación de las mujeres
profesionales de la Universidad de Oriente y su acceso a cargos de dirección, precisando …

[PDF][PDF] Trabajo a tiempo parcial y desigualdad salarial en la industria manufacturera en México (2005-2015)

WO Aldana, YGR Sánchez, MCS Vega - CIENCIA ergo-sum, Revista …, 2018 - redalyc.org
Se analiza la relación entre el trabajo a tiempo parcial y la desigualdad salarial en los
trabajadores de la industria manufacturera en México por entidad federativa en el periodo …

Preferencias de las mujeres en cuanto al tiempo de trabajo: cuestionando los supuestos sobre subempleo, centralidad del trabajo y conciliación entre vida laboral y …

L Lamolla, C FOLGUERA‐I‐BELLMUNT… - Revista Internacional …, 2021 - Wiley Online Library
Se examinan las preferencias en cuanto al tiempo de trabajo de mujeres que trabajan en
las manufacturas 20 horas semanales, en diferentes horarios estables, sobre la base de …

[图书][B] Contrato a tiempo parcial y flexibilidad: balance, propuestas y perspectiva comparada con el Derecho italiano

MBF Collados - 2022 - portalinvestigacion.um.es
Fruto de la estancia de investigación del Programa “Salvador de Madariaga” en la
Università di Bologna, se analiza el contrato de trabajo a tiempo parcial como herramienta …

[PDF][PDF] La participación de las mujeres profesionales

IB Jiménez, VN Fernández, EC Cobas, EF Plutín - core.ac.uk
El presente artículo11 tiene como objetivo evaluar la participación de las mujeres
profesionales de la Universidad de Oriente y su acceso a cargos de dirección, precisando …

O Perfil Sociodemográfico dos Trabalhadores a Tempo Parcial

MC da Silva - 2018 - search.proquest.com
O PERFIL SOCIODEMOGRÁFICO DOS TRABALHADORES A TEMPO PARCIAL Page 1 O
PERFIL SOCIODEMOGRÁFICO DOS TRABALHADORES A TEMPO PARCIAL Mariana Cunha …

La participación de las mujeres profesionales de la universidad de oriente. Su acceso a cargos de dirección primaria

VN Fernández Dieguez, I Benítez Jiménez… - 2016 - repositorio.uac.edu.co
El presente artículo tiene como objetivo evaluar la participación de las mujeres
profesionales de la Universidad de Oriente y su acceso a cargos de dirección, precisando …

The participation of the professional women of the Orient University. Their access to management charges/La participación de las mujeres profesionales de la …

IB Jiménez, VNF Dieguez, EF Plutín, EC Cobas - Encuentros, 2016 - ojs.uac.edu.co
El presente artículo tiene como objetivo evaluar la participación de las mujeres
profesionales de la Universidad de Oriente y su acceso a cargos de dirección, precisando …