Özet Örgütlerin de tıpkı toplumlar gibi kendilerine özgü davranış kalıpları, inançları ve değerleri vardır. Bu değerler toplamına, örgüt kültürü denir. Bu kültür, örgütlere bir kişilik …
S Göksoy, T Argon - Journal of Education and Training studies, 2016 - ERIC
Based on teacher views, the study was set out to identify school conflicts, reasons behind them, their impact and responses to conflicts. The study undertaken via survey model …
A Cetindere, C Duran, MS Yetisen - Procedia economics and finance, 2015 - Elsevier
The quality and the satisfaction of the employees for increasing productivity, their motivation and rewarding, the use of performance evaluation and performance measurement …
A Yilmaz, S Aslan - CÜ İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 2002 - researchgate.net
Özet Bireylerin amaçlarına ulaşabilmelerinin en iyi yolu faaliyetlerini örgüt yapısı içerisinde gerçekleştirmeleridir. Örgütler, bireylerin aktivitelerini gerçekleştirebilmeleri için çeşitli …
H Saylı, A Tüfekçi - Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler …, 2008 - dergipark.org.tr
Çalışmada, örgütsel değişimin gerçekleştirilmesinde dönüştürücü liderliğin rolü incelemiştir. Öncelikle değişim ve örgütsel değişim ele alınarak örgütsel değişimin kavramsal …
Günümüzde kurumlar rekabetin çok yoğun olduğu ve değişimin baş döndürücü bir hal aldığı ortamda varlıklarını devam ettirebilmek için rakiplerine karşı avantaja sahip olmak …
Çalışanların kendi istekleri ya da çıkarları doğrultusunda örgütte kalmak istemeleri, örgütün değerlerini kendi değerleri ile özdeşleştirmeleri ve örgütün başarıya ulaşması için çaba …
İ Deviren, O Veysel - International JOURNAL OF SOCIAL HUMANITIES …, 2020 - jshsr.org
Özet Bu araştırmada ilkokul müdürlerinin kullandıkları örgütsel güç kaynakları ile öğretmenlerin örgütsel sessizlik ve motivasyon düzeyleri arasındaki ilişkilerin incelenmesi …