Based on emotional labor theory, we aim to study the relationships between the dimensions of emotional labor (requirements and strategies), work engagement, and occupational …
Diante do cenário do ensino superior no Brasil, a tese a que se propôs defender foi sistematizada da seguinte forma: existe uma relação de influência mútua entre os …
Identidade emerge como conceito central-especialmente no que concerne à figura do gerente enquanto ator e enquanto categoria diferenciada-e diz respeito às representações …
◗ Descrever os conceitos básicos de diversidade e inclusão nas organizações◗ Distinguir os conceitos de atitude, estereótipo, preconceito e discriminação◗ explicar os paradigmas …
Este artigo tem o objetivo de propor a introdução, tanto conceitual quanto analítica, da dimensão espacial (ou espacialidade) nos estudos sobre identidade no processo …
A proposta deste ensaio teórico foi lançar luzes e sintetizar questões conceituais a respeito da resiliência no mundo do trabalho-ou seja, considerando trabalhadores e organizações …
FSCN Cavazotte, FF Araujo, AL Abreu - Revista Brasileira de Gestão …, 2017 - SciELO Brasil
Objetivo: Este estudo tem como objetivo compreender a identificação de funcionários públicos com as organizações em que atuam por meio da análise de seus determinantes e …
RM Barros, AS Moreira - Revista Psicologia Organizações e …, 2015 - pepsic.bvsalud.org
Esta investigação pretende relacionar dois conceitos de natureza psicológica integrados no sistema do self a autoestima ea satisfação com a vida de adultos portugueses em situação …
A responsabilidade social corporativa (RSC) é analisada neste estudo no ambiente organizacional das usinas de cana-de-açúcar paulistas que integram o agronegócio …