Günümüz çalışma hayatında en önemli unsur yetişmiş insan kaynağıdır. Örgütün işleyişini
bilen, örgüt kültürünü benimseyen, kendisini işine adayan, örgütüne ve işine bağlı …

İyi eğitim almış bireyler öncelikle ülkelerinin gelişme düzeylerini olumlu yönde etkileyen,
çağa ayak uydurabilmelerini sağlayan ve insanlığın gelişmesine de etki eden en önemli …

The main purpose of this study is to analyze the role of professional commitment on
prosocial motivation behavior. According, the sample of the study, which has an applied …

Amaç: Bu çalışmada, ebe ve hemşirelerin duygusal emeği ile yaşam doyumları arasındaki
ilişkiyi incelemek planlanmıştır. Gereç ve yöntem: Çalışmanın örneklemini, bir kamu …

Örgütler için hayati önem taşıyan çalışanların sahip oldukları olumlu ve olumsuz duygu,
düşünce ve davranışlar vardır. Olumsuz duygu, düşünce ve davranışları ifade eden örgütsel …

Bu çalışmanın amacı, duygusal emek kavramı ile ilgili Türkiye'de ve sağlık alanında yapılmış
olan araştırmaları incelemek; araştırmaların yapıldığı hedef grupları ortaya koymak; …

Bu araştırmanın temel amacı mantar yönetim yaklaşımının işe gömülmüşlük üzerine etkisini
incelemektir. Ek olarak, çalışmada demografik değişkenlere göre (yaş, medeni durum …

Bu araştırmanın amacı; dört ve beş yıldızlı otel çalışanlarının işe gömülmüşlük düzeylerinin
demografik özelliklerine göre farklılaşıp farklılaşmadığını ortaya koymaktır. Araştırma verileri …

Amaç–Bu çalışmanın amacı yerel yazında yönetim ve organizasyon alanında yer alan “işe
angaje olma” makalelerinin bibliyometrik yöntemle ele alınmasıdır. Yöntem–Çalışma …

Bu araştırmanın amacı, öğretmenlerin duygusal emek davranışları ile tükenmişlikleri
arasındaki ilişkinin belirlenmesidir. Bu araştırmada öğretmenlerin duygusal emek …