Peran psychological meaning dan dukungan organisasi sebagai pemediasi pengaruh beban kerja terhadap kepuasan kerja
E Yusuf, RI Lestari, LR Sugiarti - Jurnal Riset Ekonomi dan …, 2023 - journals.usm.ac.id
Pentingnya kemampuan mengelola beban kerja, seharusnya dapat semakin meningkatkan
kepuasan kerja. Penelitian ini memiliki kebaruan dari variabel intervening psychological …
kepuasan kerja. Penelitian ini memiliki kebaruan dari variabel intervening psychological …
Pengaruh Beban Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT. Indako Trading Coy
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja terhadap kepuasan kerja,
untuk mengetahui kompensasi terhadap kepuasan kerja dan untuk mengetahui pengaruh …
untuk mengetahui kompensasi terhadap kepuasan kerja dan untuk mengetahui pengaruh …
THE INFLUENCE OF WORKLOAD, LOCUS OF CONTROL, AND ORGANIZATIONAL CLIMATE ON JOB SATISFACTION OF EMPLOYEES AT PT. NASMOCO …
VR Kustriani, H Widhiandono, F Bagis… - Jurnal Pamator …, 2024 - journal.trunojoyo.ac.id
The purpose of this study was to test and analyze the influence of workload variables, locus
of control, and organizational climate on job satisfaction of PT Nasmoco Purwokerto …
of control, and organizational climate on job satisfaction of PT Nasmoco Purwokerto …
Pengaruh Beban Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada Transmart Trans Studio Mall Bandung
ZN Hidayah, A Irfani - Bandung Conference Series …, 2024 - garuda.kemdikbud.go.id
Job satisfaction is defined as a pleasant or positive emotional state resulting from an
appraisal of one's work or experiences. Every company will always strive to improve the …
appraisal of one's work or experiences. Every company will always strive to improve the …