Abstract Background The coronavirus (COVID-19) pandemic has resulted in changes to the
working arrangements of millions of employees who are now based at home and may …

Abstract Background The Covid-19 pandemic precipitated a shift in the working practices of
millions of people. Nearly half the British workforce (47%) reported to be working at home …

As organizações sofrem com os impactos socioeconômicos do cenário de crise global
provocados pela pandemia de COVID-19. Nesse contexto é primordial adotar medidas …

O teletrabalho tem vindo a conquistar crescente posição em vários países, destacando-se
mais ainda, presentemente, na sequência do surto pandémico da COVID-19 que veio …

A partir da pandemia imposta pelo novo coronavírus, o teletrabalho mostrou-se uma
alternativa de arranjo de trabalho promissora e desejável em tempos de isolamento social …

Introdução: o teletrabalho tornou-se um recurso necessário diante da crise de emergência
em saúde pública causada pelo novo Coronavírus (Sars-CoV-2). Objetivo: analisar a …

As medidas relacionadas ao isolamento social para conter a velocidade da transmissão da
COVID-19 delinearam novos desafios no âmbito do setor público. Nesse inesperado …

The COVID-19 pandemic has made teleworking a widespread form of work for contact
center workers in Portugal, who are already used to work processes supported by …

Este estudo objetivou compreender como a pandemia de covid-19 impactou as relações de
trabalho e os profissionais da área de gestão de pessoas, no tocante às medidas de …

O trabalho investiga o comportamento de variáveis associadas à produção e ao gasto
público na Secretaria de Estado da Fazenda do Espírito Santo, Brasil, entre março e julho …