Employer branding to stosunkowo nowa, interesująca koncepcja w dziedzinie HR,
obejmująca te działania podejmowane przez organizację, które mają na celu budowanie jej …

Rozwój globalnego społeczeństwa informacyjnego sprawia, że informacja jest traktowana
jako dobro ekonomiczne, podstawowy zasób i podstawowa kategoria ekonomiczna. Żyjemy …

Omówiono znaczenie wiedzy w kształtowaniu strategii i przewagi konkurencyjnej,
wyróżniono rodzaje strategii wiedzy, a następnie poddano je analizie porównawczej …

Niepowodzenie gospodarcze jest zjawiskiem towarzyszącym przedsięwzięciom
podejmowanym w obszarze biznesu bez względu na jego skalę i profil. Przyjmując za punkt …

W opracowaniu są poruszone kwestie związane z realizacją na poziomie organizacji
działań związanych z nurtem etyki i społecznej odpowiedzialności biznesu w odniesieniu do …

W opracowaniu podjęto temat relacji międzyorganizacyjnych typowych dla ekosystemów
biznesu z pespektywy kulturowej. Ekosystemy biznesu są kategorią coraz częściej …

W artykule podjęto próbę zdefiniowania pojęcia i istoty kryzysu w ogólnym ujęciu. Autor
porusza problematykę związaną z dualizmem tego zagadnienia, jakim jest statyczność i …

In the field of strategic management, strategies have been so far considered mainly in the
long-term horizon, as a deliberately planned process with previously defined goals. Thus …

Wzrastająca rola wykorzystania nowoczesnych technologii implikuje istotne zmiany
społeczno-gospodarcze w branży turystycznej. Celem niniejszego artykułu jest …