11 Mart 2020'de Dünya Sağlık Örgütü tarafından pandemi olarak ilan edilen Covid-19,
Türkiye'de de aynı tarihte ilk pozitif vakaların tespit edilmesiyle birlikte yaşamın birçok …

The tourism industry relies heavily on human power to survive, and job satisfaction is
significantly influenced by employees' perceptions of work value and person-organization fit …

Bu araştırmada, işletmelerde örgütsel sesliliği arttırmak amacıyla yola çıkılmıştır. Bu
kapsamda örgütsel bağlılığın ve örgütsel etik iklimin etkileri incelenmiştir. Araştırmaya ilişkin …

The aim of this study is to determine the mediating role of leader-member interaction in the
effect of servant leadership on affective commitment. In this context, 208 employees in …

Bu çalışmanın amacı, pandemi süreci içinde perakende sektöründe çeşitli kısıtlar ve
zorluklar yaşayan küçük ve orta boy işletmelerin (KOBİ'lerin) insan kaynakları …

Psikolojik güçlendirme çalışanların algılarıyla ilgili bir durumdur ve iş görenlerdeki
güçsüzlük inancının ortadan kaldırılması veya öz yeterlilik algılarının arttırılması çabasını …

Çalışmada, işe alım sürecinde işletmeler açısından sosyal ağ sitelerinin rolü incelenip, bu
süreçte sosyal ağ siteleri kullanımının işveren markasıyla ilişkili olarak etkileri araştırılmıştır …

Çalışmanın anlamı, değişen dünya ve ekonomik dinamikler ile dönüşüme uğramış olup
Türkiye'de de yıllar içerisinde gerek temel üretim alanlarındaki yoğunluğun değişimi, gerek …

İşe alım sürecinde işe alım uzmanının adaya yönelik algısının incelenmesi, ihtiyaca göre en
uygun adayın işe alınması açısından önemlidir. Çalışma yaşamında meydana gelen birçok …

Psychosocial risks in the workplace include occupational risks such as stress, harassment,
burnout, and workplace violence that affect the physical integrity and mental health of …